Control horario con Odoo, sin hojas de cálculo
El registro de jornada no tiene por qué ser un caos de Excel, fichajes olvidados y apps imposibles. Con Odoo tu equipo ficha en segundos desde la oficina, el móvil o un quiosco NFC, y tú ves quién está trabajando y generas los informes solo.
Los métodos manuales salen caros
Muchas empresas siguen registrando la jornada a mano. Eso genera errores, pérdidas de tiempo y un riesgo legal que no hace falta asumir.
Empleados que olvidan fichar
Y alguien que persigue los huecos a final de mes.
Horas extra sin contabilizar
Trabajo que se hace y no queda registrado en ningún sitio.
Ausencias sin registro
Vacaciones y bajas en un calendario aparte que nadie cuadra.
Sin transparencia ante una inspección
Cuando llega el requerimiento, hay que reconstruir meses de datos.
Odoo Asistencia, conectado a toda la empresa
Un sistema que combina control horario, gestión de ausencias y RR. HH. en un único módulo. No es una app suelta más: está dentro del mismo ERP donde ya viven tus proyectos, tus nóminas y tus clientes.
- Entradas y salidas desde web, móvil o quiosco NFC
- Integrado con RR. HH.: vacaciones, bajas, calendario laboral y nóminas
- Informes automáticos de horas trabajadas, extras y ausencias
- Cumplimiento de la Ley de Control Horario vigente en España
- Tolerancia configurable para fichajes anticipados o tardíos
- Vista Gantt y reportes dinámicos para ver la productividad real
Tan seguro como la huella, mucho más barato
Con el sistema NFC de Odoo Asistencia cada persona ficha con su propia tarjeta. Evita que unos fichen por otros y te da control de accesos a un coste muy inferior al de un sensor biométrico, sin tratar datos biométricos de tu plantilla.
Lo que más nos preguntan
¿Sirve para equipos que no están en la oficina?
Sí. Fichan desde el móvil allí donde estén, y los partes de trabajo del día se pueden registrar por WhatsApp con la solución de partes de trabajo.
¿Necesito tener ya Odoo?
El control horario es un módulo de Odoo, así que sí hace falta la base. Si no la tienes, la montamos: normalmente el fichaje es un buen primer paso porque es acotado y se nota enseguida.
¿Qué pasa si alguien se olvida de fichar?
El sistema avisa y permite corregir con trazabilidad: queda registrado quién hizo el ajuste y cuándo, que es justo lo que te van a pedir si hay una revisión.
¿Cumple la normativa española?
Está diseñado para cumplir la Ley de Control Horario vigente en España: registro diario, conservación de los datos y acceso para la plantilla y la representación legal.
Pon el control horario en orden
Te contamos cómo quedaría el fichaje en tu empresa, qué hace falta para montarlo y en cuánto tiempo lo tendrías funcionando. Media hora, gratis.
- Hablas con quien va a montar tu sistema, no con un comercial.
- Te decimos también lo que no merece la pena automatizar.
- Si no encajamos con tu caso, te lo decimos a la cara.